Arbeiten bei den Elbkindern

Ihre Qualifikationen

Was wir bieten

Gutes Gehalt & Sicherheit

  • verlässliche Vergütung nach betrieblicher Vergütungsordnung
  • Jahressonderzahlung
  • monatliche Zulage in Höhe von 130 Euro für pädagogische Fachkräfte in den Entgeltgruppen C und D gemäß §2 der EKN-Vergütungsordnung, die in bis zu 4 freie Tage umgewandelt werden kann
  • Mehrarbeit wird leistungsgerecht und fair vergütet (keine Pauschalen)

Urlaub & Auszeit

  • 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
  • Sonderurlaubsmöglichkeiten

Familienzeit & Flexibilität

  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • interne Wechsel möglich

Soziale Leistungen

  • Elternbeitragszuschuss für die Kinderbetreuung in einer Elbkinder Nord-Kita
  • Zuschuss zum E-Bike
  • Entgeltumwandlung als Möglichkeit, aktiv fürs Alter vorzusorgen und den Lebensstandard im Ruhestand steuer- und sozialabgabenfrei zu sichern

Gesundheitsförderung

  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Initiierung unterschiedlicher Betriebssportgruppen wird gefördert

Weiterbildung & Beratung

  • umfangreiches Fortbildungsprogramm
  • breit gefächerte Fachberatung
  • Studientage

Zusammenhalt & Tradition

  • großes, diverses Team von rund 350 Kolleginnen und Kollegen
  • über 100 Jahre Erfahrung der Elbkinder fließen ein
  • jährliche Betriebsausflüge und Teamevents

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Im Stellenmarkt finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote.

Unsere Kitas

Sandra Thedrian

Es zeichnete sich bei mir früh ab: Ich will Kinder betreuen! Also wurde ich professionelle Erzieherin, bekam bald meine eigenen vier Kinder. Die Mutter-Perspektive hilft mir, mich in Eltern zu versetzen und auf gleicher Ebene zu kommu-nizieren. Parallel zu meiner Kita-Arbeit begann ich ein Fernstudium in Sozialer Arbeit. Und da zog mich eine Hausarbeit über Pippi Langstrumpf zur Kita Kunterbunt… Das sollte wohl so sein… Seitdem mache ich hier mit großer Freude ‚mein Ding‘ – und das ist Pädagogik!

Sandra Thedrian, Erzieherin, Kita Kunterbunt